2021上财MBA职业素养夏令营顺利结营，本次活动共分三大模块，五场主题培训。从经典理论到最新实践，给同学们带来一场场知识的饕餮盛宴。本次夏令营活动累计参与501人次，上财MBA中心将会为五场活动全部参与的同学们颁发定制版“职业素养夏令营结业证书”。
2021上财MBA职业素养夏令营
活动现场
职场素养可以说是一门life-long的必修课。如何全面培养职场情商、财商和予商?如何找到正确的人生目标和发展路径?如何完成人生的“五力”修炼？如何找到职场的“意义感”?VUCA时代究竟需要什么样的人才?如何科学高效地盘点和管理人才？这一系列问题，同学们都在活动中找了属于自己的答案!就像最受同学们欢迎的戴嘉瑶老师(总评分为99分)所言：“如果讲自己放在能够成长的位置上，即便是不熟悉的领域，局面也会打开!”
TO BE (想做)+TO DO (去做)=TO HAVE (实现目标)
下面，让我们一起来分享一下职业素养夏令营参与者的感悟吧！
职业素养夏令营第1期：人心难读——从心理学视角分解职场“摩擦力”
职场中的我，几乎每一分每一秒都有遭遇陆老师所谈及的言辞试探徘徊，看不准，猜不透，让人步履维艰。通过老师所讲的一个个生动的案例，一个个精心设计的心理学游戏，让我醍醐灌顶。明确了如何准确预测他人，促进人际和谐。
——王新宇
陆老师的讲座循循善诱，深入浅出，纠正了在职场中的错误预测，深入剖析其表现、背后的心理学原理以及应对措施，让我们作为职场人，更向上进了一步。
——Lisa
职业素养夏令营第2期：创新者的工具箱——三个盒子
老师的分享非常有帮助，给我带来不一样的思考。我本人也在创业中，对创业的不易深有感触。通过三个盒子这样创新工具，让我学会从惯性、思维、认知、组织、优势及路径进行多维度的分析。
——朱同学
通过事例、游戏、设计等环节，让我们在愉快互动的情景中，打开思维，洞察事物，探寻可能。
——周同学
职业素养夏令营第3期：在VUCA时代，如何构建自己的未来能力
站在人生的岔路口茫然无措，感谢学校提供这些讲座，让我更加明确了未来的职业目标，也明晰了目标与自己之间的距离，加强能动性和综合职业素养。以后也会多多参与类似的MBA职业发展活动。
——马思远
谢谢戴老师的分享，拓宽了行动力、延伸了思路;面对从0至1的项目、面对企业初创前期的不确定性有了应对策略。
——高春燕
老师很好地解决了个人胜任力的问题。职业路径不是规划出来的，而是发展出来的!我们不仅要了解自己现在具备什么能力，还要思考哪些能力能帮助自己实现未来的发展目标。
——刘介勇
职业素养夏令营第4期：人才管理没有最终的答案，只有永恒的追问
听了刘老师高度凝练、干货满满的讲座，让我清晰地理解了差异化和针对性的人才策略，以人为中心进行人才分类，通过组织、氛围和激励实现高效的人才管理。
——赵金平
读了上财MBA，其实是从B类人才提升走向A类人才的一个方式。
——Jason
职业素养夏令营第5期：帮助别人=帮助自己，如何培养职场中的“予商”
蔡教授的讲座角度新颖，观点很有意思。付出者创造乐于付出氛围，高予商者建立起的模式能改变群体内其他人的交互风格。
——王同学
感谢学校为我们21级新生专门举办职业素养夏令营，场场有亮点，特别是主讲老师，每一位都很优秀。
——陆同学
欢迎同学们继续关注MBA中心学生讲座，新学期伊始，继续为大家带来精彩纷呈的知识盛宴。
关于职业素养夏令营：
本次职业素养夏令营共分五场主题讲座，从经典理论到企业实践，不说空话，只备干货，场场精彩，不容错过!
期待新Sufers在2021上财MBA职业素养夏令营中与优秀者同行，突破思维的桎梏开启上财MBA学习的新篇章！参加五次讲座者可获得上财MBA定制版“结营证书”，纪念充实一夏所获得的职业技能UP！UP！UP！
版权声明
1、凡本网注明“来源：专硕神州”（即作者为专硕神州；下面的来源也是同样的道理）、“来源：MBAHOPE”、“来源：EMBAHOPE”、“来源：MEMHOPE”、“来源：MPAHOPE”、“来源：MPAccHOPE”的所有作品（或者专硕神州用其他转悠名义发布的作品），均为专硕神州网合法拥有版权或有权使用的作品，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明“来源：专硕神州网”。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
2、本文转载于上海财经大学MBA的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。如有任何侵权或者不同意发布，请及时与我们联系，我们将及时处理。邮箱：yes@zhuanshuocn.com
3、本网不保证向用户提供的外部链接的准确性和完整性，该外部链接指向的不由本网实际控制的任何网页上的内容，本网对其合法性亦概不负责，亦不承担任何法律责任。";
